Vacature
Front-end Developer

Help je mee onze opdrachtgevers online te laten floreren?

BEDRIJFSFOTOGRAFIE - NXTLVL - EDE-84

Bij Nxtlvl zijn we op zoek naar een gedreven en ervaren Technische Front-end Developer om ons team te versterken.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van geavanceerde front-end oplossingen voor diverse webprojecten. Als ervaren professional in front-end development breng je diepgaande kennis van moderne technologieën en best practices met je mee. Je bent gepassioneerd over het creëren van boeiende gebruikerservaringen en kunt goed samenwerken met cross-functionele teams om innovatieve webapplicaties te leveren. Daarnaast is aandacht voor toegankelijkheid (a11y) een belangrijk aspect van jouw werk.

Verantwoordelijkheden:

  • Ontwikkelen en implementeren van geavanceerde front-end oplossingen voor webapplicaties en websites, met behulp van HTML, CSS en Javascript/Typescript.
  • Werken met moderne Javascript frameworks zoals React, Angular of Vue.js om schaalbare en performante webinterfaces te bouwen.
  • Optimaliseren van front-end code voor maximale snelheid, responsiviteit en toegankelijkheid.
  • Zorgen voor een naadloze integratie met backend-systemen en APIs.
  • Samenwerken met UI/UX-designers om gebruiksvriendelijke, visueel aantrekkelijke en toegankelijke interfaces te creëren.
  • Actief deelnemen aan code reviews en het delen van best practices met het team.
  • Jij bent leergierig en altijd op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van front-end development, inclusief toegankelijkheidsrichtlijnen en -standaarden.

Zie je voldoende uitdaging? Reageer hieronder en wie weet ben jij binnenkort onze nieuwste collega!

BEDRIJFSFOTOGRAFIE - NXTLVL - TUIL-33

Wat breng jij mee:

  • pink-checkmark
    Bachelor- of masterdiploma in een relevante discipline zoals informatica, software engineering etc.
  • pink-checkmark
    Minimaal 5 jaar werkervaring als Technische Front-end Developer, met bewezen expertise in het ontwikkelen van geavanceerde webapplicaties
  • pink-checkmark
    Uitgebreide kennis van HTML, CSS en Javascript/Typescript
  • pink-checkmark
    Ervaring met moderne front-end frameworks zoals React, Angular of Vue.js.
  • pink-checkmark
    Bekend met tools en technieken voor Frontend DevOps en Continious Integration (CI)
  • pink-checkmark
    Diepgaand begrip van UI/UX designprincipes, inclusief aandacht voor toegankelijkheidsrichtlijnen
  • pink-checkmark
    Ervaring met het implementeren van toegankelijkheidsrichtlijnen en -standaarden
  • icon (1)
    Interesse in Digital Commerce, en hebt kennis van/ wilt graag meer leren over PrestaShop, BigCommerce en MiddleWare oplossingen. (Heb je hier al ervaring in dan is dit een groot voordeel!)
  • pink-checkmark
    Pragmatische instelling en resultaatgerichte aanpak
  • pink-checkmark
    Bereidheid om voortdurend jezelf uit te dagen en nieuwe vaardigheden te leren
  • pink-checkmark
    Een echte teamspeler
  • pink-checkmark
    Je bent kritisch, maar tactvol, communicatief sterk, samenwerkend, resultaat gedreven en stressbestendig.

Wie zijn wij?

Hoi, wij zijn Nxtlvl! Onze ambitie is om een nieuw digital  agency te bouwen dat verankerd en benaderbaar blijft in de regio. Dit doen we door te investeren in kleine cellen (tot zo’n 30 man). Deze cellen werken samen als één organisatie, zodat zowel onze opdrachtgevers als collega’s de voordelen ervaren van korte lijnen, maar ook van de verschillende expertises die je als grotere organisatie kunt bieden. Wat we doen? Ambitieuze ondernemers met een online shop naar het volgende level brengen! Dit doen we door het ontwikkelen van (e-commerce) websites, het leveren van marketing optimalisatie en IT-dienstverlening. We proberen daarbij onze kennis uit de top van de markt in de regionale context in te brengen.

Wij willen vooral een goed en stevig bedrijf bouwen, waarin we aansluiten bij de nieuwe generatie werknemers. Zo spelen we in op de trend dat steeds meer IT-ers op zoek zijn naar een werkgever dicht bij hun woonlocatie; wel de groei- en ontwikkelingsmogelijkheden van een grotere werkgever maar niet de fysieke en mentale afstand. Ook willen wij samen met collega’s en klanten duurzame relaties aangaan, waarbij ieder in zijn kracht staat en kan floreren. En zijn we een bedrijf zonder managementteam maar mét natuurlijke hiërarchie, waarin we veel verantwoordelijkheid en mandaat leggen bij de medewerkers zelf.

BEDRIJFSFOTOGRAFIE - NXTLVL - TUIL-67

Wat mag je van ons verwachten:

  • icon (1)
    Een contract voor minimaal 32 uur per week.
  • icon (1)
    Een passend salaris op basis van kennis en ervaring.
  • pink-checkmark
    Minimaal 27 vakantiedagen bij een volledige werkweek.
  • pink-checkmark
    Een ruim opleidingsbudget dat je naar eigen inzicht mag besteden.
  • pink-checkmark
    Een goede pensioenregeling.
  • pink-checkmark
    De mogelijkheid om net als je collega's mede aandeelhouder te worden van Nxtlvl.
  • pink-checkmark
    Een eigen werkplek, zowel in Ede als in Tuil. Net welke locatie voor jou het fijnste is.
  • pink-checkmark
    Dagelijks een goed verzorgde lunch.
  • pink-checkmark
    De kans om onderdeel te zijn van een enthousiast en ambitieus team; met wekelijkse tafelvoetbal- en tostibakcompetities, vrijdagmiddagborrels, leuke activiteiten en een informele werksfeer.
  • pink-checkmark
    Veel eigen verantwoordelijkheid.